广州海珠区部分病例曾去外地旅游,具体波及到了哪些地方?

月8号的时候通报广州市的海珠区出现了三名核酸检测的阳性人员，分别是两女一男。三人的年纪都属于中老年 ，在检测的过程当中也让人感觉很害怕 。前两个人是一对儿夫妻，去自驾时到外地旅游。旅游的时间为15天
，最后一个人总是跟两个人进行了密切接触
。两个人在旅游的过程当中肯定会住酒店，并且还会接触到很多人。

月8日0时至9日8时 ，广州市新增6例新冠病毒本土阳性感染者
，其中，确诊病例5例 、无症状1例 ，分别是海珠区3名、荔湾区2名
、天河区1名；海珠区部分区域划定三区 。本次新增6例感染者中的1至5为亲戚关系
，包括两对夫妻，于6月20日起结伴到外地市自驾游 ，7月5日晚返穗
。

根据广东卫健委的最新通报
，广州全省新增本土确诊病例6例，无症状感染者2例。而海珠区在进行常态化核酸筛查中发现了3名核酸阳性人员 ，其中病例2为夫妻
，两人此前曾自驾去外地旅游 。

广州荔湾1名密切接触者核酸检测阳性,近来感染者情况如何?

现将有关情况通报如下：感染者，女 ，68岁 ，居住在荔湾区和安街
，9月21日作为密切接触者转运至隔离酒店集中隔离
。9月22日报告核酸检测阳性，近来该感染者已闭环转运至广州医科大学附属市八医院隔离治疗。

然后根据相关的追踪显示广州徐某 ，在感染期间重点接触了50多个人
，其中包含自己的一名家属 。而且在事情发生之后，相关的地方部门也是非常非常的重视 ，对于接触过的密切人员全部实行了核酸检测单
。第1次的时候核酸检测都为阴性
，而且全部实行了集中的隔离管理。

感染者1：女，38岁 ，广东籍
，常住广州市荔湾区鹤园小区东片，为新增确诊病例1的密切接触者（母亲） 。5月25日 ，检测新冠病毒核酸阳性
。26日凌晨疾控部门复核阳性
，即转广州市第八人民医院隔离治疗。感染者2：女，17岁 ，广东籍，常住广州市海珠区南洲名苑怡居街
，为新增确诊病例2的密切接触者（侄女） 。

广州荔湾确诊病例感染印度变异株，近来已经查到被感染者 ，对于相关的密切接触者也是进行了排查
，对于感染者也进行了隔离，所以基本上得到了控制 ，不必过于惊慌。

及时治疗：如果密切接触者核酸检测结果为阳性
，应及时进行治疗
。早期发现和治疗可以显著降低疾病的严重程度和死亡率。综上所述，密切接触者感染几率较大 ，因此应及时采取隔离、检测和治疗等预防措施
，以降低感染风险 。同时，公众也应提高自我防护意识 ，减少不必要的聚集和接触
，共同维护公共卫生安全
。

广州首现奥密克戎变异株,该毒株的传染力有多强?

〖壹〗 、奥密克戎毒株的传染力非常强，但病症却比较轻。对于感染奥密克戎毒株对病人来说 ，很多病人只不过是无症状感染者 。也正是因为这个原因，很多国家和地区往往疏于防范奥密克戎毒株
，这才导致奥密克戎毒株在全球大范围传播
。

〖贰〗
、奥密克戎的传播力非常强，具体表现如下：传播速度极快：奥密克戎的传播速度是一般变异毒株的13倍左右 ，比德尔塔高出8倍左右。传播代际加快：其传播代际明显加快
，能够在短时间内造成大量感染 。潜伏期显著缩短：奥密克戎的潜伏期通常是24天，相比其他毒株更短 ，使得病毒更容易在人群中迅速传播
。

〖叁〗、奥密克戎BA.11变异株的传播能力非常强。奥密克戎BA.11变异株本身属于变异分支
，在新冠病毒演化的过程当中，新冠病毒的变异分支会具有更强的传播能力 ，同时也会有一定的隐匿性 。

〖肆〗 、奥密克戎变异毒株是一种传播能力非常强的变异毒株
，新冠疫情虽然已经持续了两年时间，我们已经能够用正确的方式来处理本身的新冠病毒
。然而事实上 ，新冠病毒本身具有一定的变异能力
，奥密克戎变异毒株正是所有的新冠病毒中变异能力最强的毒株。广州发现了首例奥密克戎变异毒株确诊病人 。

〖伍〗
、广东发现我国首例奥密克戎升级版，变异株新病毒的传播速度要比以往的病毒还要快23%~27%。

〖陆〗、奥密克戎毒株的特点流行性广 、传播强度大：这种类型的新型冠状病毒属于当前主要流行的毒株 ，当前我国流行的也主要是奥密克戎这种变异株
。

阳性人员原则上不带病上岗

阳性人员原则上不带病上岗。在疫情流行期间，对于核酸检测阳性的人员
，即那些已经确认感染了新冠病毒的人员，原则上不应带病上岗 。这一原则主要基于以下几个方面的考虑：保护员工健康：阳性人员带病上岗 ，不仅可能加重自身的病情
，还可能将病毒传播给同事，导致更多的员工感染
。

不会上班。法院工作人员阳了是不会有人上班的 ，上班的话是对自己以及顾客的不负责任
，重点场所内工作人员开展健康监测 。出现发热
、干咳、乏力 、咽痛等症状时，及时进行抗原或核酸检测 ，阳性人员原则上不带病上岗
，如需到岗，应做好个人防护
。

确诊阳性了 ，公司还强制上班是不合法的哦亲
，从法律的角度来说：这种情况是违法的，可以自行辞职并要求单位给予经济补偿。根据劳动法规定 ，员工在身体不舒服生病的情况下是可以请病假的，公司不能强制员工带病上班
，这是不合理的 。劳动者因病不能上班，享有病假
。

不可以。国务院联防联控机制发布防控指引：阳性人员原则上不带病上岗 ，如需到岗
，应做好个人防护，减少与他人接触 。新型冠状病毒 ，是一种先前未在人类中发现的属于β属的冠状病毒
。

第二次阳能算病假。第二次阳性可以请病假 。二次感染得了新冠是算病假的
，算带薪假。这是地方当前对疫情的管控规定
。一般情况下，得了新冠大部分都是居家隔离治疗 ，在居家隔离治疗期间都是按正常上班对待
，是不扣工资的，具体请假要求以公司规定为准。

我认为 ，如果员工在阳性状态下带病上班并因此猝死
，情况分为两种：如果是工作岗位上或者因为工作过度劳累导致猝死，应被视为工伤 ，由用人单位承担责任；如果不是工作期间或非工作原因导致的猝死，用人单位则不承担责任 。