哪几个国家与新冠疫情告别了了,截止2025年7月19号

〖壹〗
、截止2025年7月19号，没有明确的证据表明有哪个国家已经完全与新冠疫情“告别”。分析说明：全球疫情现状：新冠病毒自爆发以来 ，已经在全球范围内广泛传播 。尽管各国采取了包括疫苗接种、公共卫生措施 、社交距离限制等多种手段来控制疫情
，但病毒仍然在不断变异和传播
。

〖贰〗
、疫情结束后到今年（2025年）历经约2年6个月疫情结束标志国家卫健委2023年1月8日起将新冠感染调整为乙类乙管，该时间节点被公认为国内疫情防控政策重大转变的分界线。 时间跨度计算以2023年1月8日为起点 ，至2025年7月19日
，跨度为2年6个月11天（精确数值需结合具体截止日期） 。

〖叁〗、从疫情结束到2025年7月已过去1年7个月
。计算依据新冠疫情防控措施于2023年12月开始全面放开，此事件普遍被视为疫情结束的节点。按照2023年12月至2025年7月的时间跨度计算 ，2024年占12个月
，2025年1-7月占7个月，合计历时19个月（约1年7个月） 。

〖肆〗 、墨西哥：向所有世界游客开放 ，无需检测或隔离
。 萨尔瓦多：自2021年11月15日起
，取消所有入境要求或疫苗护照。 挪威：2022年2月12日成为第一个完全取消所有COVID-19入境要求的欧洲国家 。 斯洛文尼亚：2022年2月21日成为第四个取消所有入境要求的国家
。

〖伍〗
、罗马尼亚：自3月9日起解除新冠疫情防疫规定，但新冠病毒检测阳性者仍需隔离 ，当局不再检查隔离执行情况。英国：3月份取消了所有COVID-19入境要求，并结束了所有内部COVID-19限制 。

〖陆〗、英国：2022 年 3 月 18 日取消了 COVID-19 入境限制规定。波兰（申根成员国）：2022 年 3 月 28 日取消了 COVID-19 入境限制规定
。丹麦（申根成员国）：2022 年 3 月 29 日取消了 COVID-19 入境限制规定。

新冠何时才能彻底结束?

新冠疫情大约于2023年底结束
，但具体情况还需根据疫情发展观察 。中科院院士黄建平团队在Cell旗下期刊The Innovation发表了题为《Is omicron variant of SARS-CoV-2 coming to an end？ 》的文章
。黄建平院士团队在文章中预测：新冠大流行将于2023年底结束。

新冠疫情何时能结束尚无法确定 。“大疫不过三 ”是古人的一种经验总结，意指再大的疫情一般也不会持续超过三年
。然而 ，这一说法并不具有科学上的必然性
，它更多地是基于对历史疫情的观察和总结。对于当前的新冠疫情，虽然已经持续了将近三年 ，但何时能结束仍然是一个未知数 。

有专家认为
，2025年左右可在全球建立群体免疫，这意味着全球疫情有望于2025年结束
。

2025年又有人阳了吗

在2025年 ，确实有可能再次出现人们感染新冠病毒（即“阳
”了）的情况。以下是对此问题的详细分析：新冠病毒的持续变异：新冠病毒是一种RNA病毒
，其遗传物质相对不稳定，容易发生变异 。病毒的变异可能导致新的毒株出现 ，这些新毒株可能具有更强的传播能力 、更高的致病性或逃逸现有免疫屏障的能力
。

关于2025年是否又有人“阳了”
，由于未来情况存在不确定性，难以给出确切答案。新冠病毒的传播受多种因素影响 ，包括病毒变异情况
、人群免疫力水平、防控措施实施等 。如果病毒发生新的变异且传播力增强，突破了人群现有的免疫屏障
，同时防控措施有所放松，那么就可能出现新的感染情况 ，导致有人“阳了 ” 。

从对同事影响和自身恢复考虑
，2025年有人阳了不建议上班
。从对同事影响来看，新冠具有传染性 ，在上班时
，很容易通过飞沫 、接触等途径将病毒传播给同事，导致同事也感染 ，进而影响整个工作团队的正常运转。从自身恢复角度而言
，患病期间身体较为虚弱，工作会消耗精力 ，不利于身体的自我修复
，可能还会使病程延长 。

年阳了不建议上班
。新冠阳了指感染新型冠状病毒，该病毒人群普遍易感 ，主要经呼吸道飞沫
、密切接触等方式传播。感染后，患者多会出现发热、干咳 、乏力、咽痛
、咳嗽等症状
，身体状况不佳，此时上班可能导致工作质量下降 。而且患者具有一定的传染性 ，上班可能会将病毒传染给同事
。

. 预计在2024年至2025年期间
，太阳风暴将达到最强，疫情有望逐步消散。病毒的自然演化周期通常为三年 ，如1918年的西班牙流感 。病毒最终消亡的原因是形成免疫屏障
，无法适应的人被自然淘汰
。1 奥密克戎作为主流病毒变种，传染性增强但致病力减弱 ，未来病毒可能会逐渐减弱并进入稳定期。